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連先生,請你薪水通通要!
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seo搜尋引擎最佳化秘訣 文章篇
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讓你十秒內 知道電腦軟體及硬體規格
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2014年 馬來西亞GDP預估達到5%
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台南市網路成癮防制中心 昨天正式成立
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回顧2013年 令人嘖嘖稱奇的數位商品
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秘密社群網站 成長驚人
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2013 最後的資訊月 高雄登場
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下一個焦點 銀髮科技族
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投資馬來西亞房產注意事項
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Google 台灣資料中心-宣布啓用~
- Sep 10 Tue 2013 15:37
【醫療生技】數位痴呆症肆虐南韓
請回想一下,僅僅是十年前,你會不會記得很多親朋好友的電話號碼?什麼時候開始,你記不住你喜歡的電影的主角叫什麼名字?也許你已經患了「數位痴呆症」(Digital Dementia ),而那僅僅是因為使用太多電腦、智慧手機、網際網路造成的。而且據專家表示,南韓已經遭到「數位痴呆症」的入侵了。
南韓「數位痴呆症」流行
美國Medical Daily網站報導了這則有些駭人聽聞的研究結果。南韓「腦部平衡中心」(Balance Brain Center)醫師Byun Gi-won說,「過度使用智慧手機與遊戲裝置,將會阻礙腦部平衡發展,左腦將過度使用,而右腦則低度使用。」「腦部平衡中心」是近年來快速在南韓興起的行業,專門幫助像過度使用電腦、手機而產生「認知問題」的患者。
報導指出,此類腦部受損通常伴隨中風、腫瘤、創傷性腦損傷與精神疾病。左腦受損會影響記憶、推理、注意力、組織能力、溝通與問題解決,右腦長期低度發展則可能會有早發性痴呆。
精神科醫師Park Ki-jeong指出,10%到15%「認知問題」的病患會演變成痴呆;南韓政府的統計資料則顯示,20到40歲的國民,從2008年到2012年的「認知問題」病患增加了37%。
南韓國家資訊社會局也有一個調查指出,5到9歲的學童中有16萬人得了數位成癮症,因為他們長期使用智慧手機、平板電腦與桌上電腦,其中有的人甚至從三歲就開始了。
- Aug 28 Wed 2013 16:22
康芮颱風陸警 今晚到明天影響最大
下午開始 雨勢越晚越明顯
中央氣象局昨天上午發布輕颱「康芮」海上颱風警報,原本預測發布陸上警報機率低,但後來颱風強度增強,且路徑略為偏西朝台灣方向靠近,氣象局上午11時30分發布陸上颱風警報,提醒今天晚上到明天受颱風影響最大,下午開始各地雨勢越晚越明顯,台中、南投以南的中南部山區,要嚴防超大豪雨。
氣象局局長辛在勤提醒,由於颱風的雲系寬廣,且吹西南風,下午隨著颱風逐漸靠近台灣,不在陸上警報警戒區的屏東、高雄,反而會先下雨,且雨勢會一路擴及到中部和北部,颱風暴風圈最靠近的東部地區,降雨反而沒有西南部多。
- Aug 15 Thu 2013 17:25
常用3C產品易肩頸痠痛 適度運動助保健
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- Jul 31 Wed 2013 14:02
台北3C大展 2013-09-06(五) ~2013-09-09(一) 台北市世貿一館 開催!
- Jul 22 Mon 2013 11:46
2013電腦應用展電信、雙A、HTC 聚首 索尼、三星缺席
一年一度的台北電腦應用展將於 8 月 1 日起一連五天在台北世貿一館舉辦,今年國產大廠包括華碩、宏碁、技嘉、微星甚至宏達電都有參展,總計 200 家廠商,使用 1,200 個攤位,預期將吸引超過 60 萬人次參觀,值得注意的是,相較去年來說,三星、索尼等大廠則是缺席;對此,主辦單位回應與景氣無關,不影響展場品質。
外傳台北電腦應用展的招商狀況不如預期,實際比較今年參展使用攤位,數量比去年整整少了 100 個,比較兩年的參展廠商,除了中華電、台哥大、遠傳之外,今年宏達電也有參展,但卻少了索尼、三星這兩家去年使用攤位較大的廠商。
在遊戲商方面,除了持續參展的中華網龍、思維工坊外,也不見暴雪的蹤跡。相機方面則包括 Canon、Nikon、Panasonic 在內的廠商都有參展,而筆電商方面,包括華碩、宏碁、HP、聯想、技嘉、微星、富士等國內外筆電大廠都有參加,似乎是要透過今年 Computex 所發表的新品,一舉在展廠現場搭配舊品優惠在第三季初取得好彩頭。
主辦單位接受《ETtoday 東森新聞雲》訪問時表示,在 Computex 過後,各家廠商都會陸續有新品上市,加上有暑假、開學、企業採購的加持,每年的第三季一直以來都是台灣傳統電腦產業的銷售旺季,而今年針對 Computex 趨勢與學生族需求,還特別規劃了智慧生活教室與優遊遊戲世界主題區,讓民眾參觀體驗;至於索尼、三星今年沒有參展,目前了解下,都是企業策略考量,與大環境無關,相關新品與特惠商品都還可以前往現場的品牌通路商購買。
台北電腦應用展將於 8 月 1 日起到 8 月 5 日在台北世貿一款登場,活動免費入場,主辦單位預計於 7 月 23 日(二)公開各家廠商活動資訊,與最新特惠方案。
- Nov 15 Tue 2011 15:44
《讓創意自由》創意領導人,激發組織裡每個人的想像力
任何機構想要建立創新文化,唯有領導人帶頭做起才可能成功。有了領導人的全力支持與參與,要想改變企業環境絕對不是問題。
領導人該怎麼做才能提升組織的創意與創新呢?事實上,並沒有一個適用所有組織的策略或範本,這是因為所有創意文化都是獨一無二的。不過,從眾多富有創意的組織裡,我們還是可以歸納出一些原則。本章舉出實例印證,進而歸納出企業發展創意與創新文化的九項原則。
創新文化該如何引導?
許多組織常把重心放在創新,反而較少談到創造力。其實,兩者之間是有差別的。況且,要實際達到創新文化,必須先做好三項環環相扣的步驟。
● 首先是想像力:當下感官沒有體驗到的事件與想法,我們能夠在腦海中看見。
- Mar 07 Mon 2011 12:08
慢轉的擺渡
在我的年輕歲月,因為害怕學識不足而拚命考上最好的台大;因為害怕錯過最愛所以選擇早婚;因為害怕貧困而戮力工作賺錢;因為害怕被職場淘汰而選擇積極跳槽,以至於,「快轉的人生」成為我的宿命,比別人早好多年結婚生子,比別人早好幾年達到財務自主。三十五歲以前的生涯中,我曾經度過一天工作十六個小時的「快轉」工作,也曾經在「連續工作九十天不放假」的金融業上班過,在三十歲之前就完整地建立了我的「家庭團隊」。
相信許多人會羨慕這樣的快轉歲月,然而,快轉過後呢?就如同一趟快轉的旅程後,萬一下榻一間糟糕透頂的旅館,那一切快轉的努力將會變成沒有意義,不論是旅程還是生涯規畫,快轉過後往往得學會放慢腳步,停下來凝視過往一幕幕的人生風景,凝視一下因快轉而提早抵達的旅程盡頭,有著什麼樣的饗宴等著我去品嘗。
一趟又一趟的旅行正好讓我的快轉人生放慢腳步。所幸,在我快轉的人生或旅程之間的每個休息站,都沒讓我失望。
- Feb 21 Mon 2011 16:33
科技與心靈的抗衡
今年台北的冬天特別冷,澳洲里斯本發生百年未有的超大洪水,歐美冰雪肆虐,這些都是大自然的反撲,人類喜歡求新求變,但老天爺也來個求新求變,全世界卻飽受驚嚇。
小時候,我最擔心的有兩件事,一個是共產黨進軍台灣,另外一個,就是第三次世界大戰。因為那時,離第二次大戰結束,還不到十年。
- Feb 17 Thu 2011 10:21
贏得好感的關鍵5分鐘
暢銷書作家吳若權最近到南部一家企業授課,
每次到高鐵站接他的都是同一個小夥子,